Romy Möller

begleitet seit über fünf Jahren Führungskräfte und Organisationen aus unterschiedlichen Kontexten, wie zum Beispiel Wirtschaft, Bildung, Verwaltung, im Bereich New Work und Leadership. Dabei orientiert sie sich immer an ihrer Überzeugung, dass es eine Arbeitswelt geben kann, die von Power und Wertschätzung gleichermaßen geprägt ist.